Категории групп

Для соискателей (2)
Понемногу обо всём (9)
Профессиональные сообщества (3)

С чего начать? Где взять опыт?

22.01.2012 11:27 | Группа: Вопросы карьеры

Солнцева

Нам всегда родители говорили, что нужно получить образование, тогда точно возьмут на работу. Выходя из учебного заведения, сталкиваешься с такими проблемами: отсутствия опыта; нет связей для того чтобы устроиться на работу по специальности, нет денег оплатить место, что уж точно возьмут. Когда приходила на собеседование, мне говорили работодатели, что нам нужны опытные специалисты с приличным стажем, вы не соответствуете нашим требованиям. Я поинтересовалась, где мне взять этот опыт, на что мне ответили ваши проблемы. Понимаете, обучение в университете и практика - это разные вещи. Работала неофициально на частника в рекламном агентстве, в надежде, что устроит официально на работу, стажировку я прошла успешно, но проработав там 1,5 года, так и не трудоустроили, не выгодно, нужно налоги платить. В трудовой у меня ни чего не записано, что я там работала, но у меня остался опыт работы в интернет рекламе, работала с разными проектами.
Очень хочу работать по специальности, но что нужно для того, чтобы взяли на работу? Где взять опыт? Как тогда быть начинающему маркетологу? С чего начать?

Комментарии к теме

Добавить комментарий | Новые наверх | Посмотреть последний комментарий

22.01.2012 12:04 | Ссылка

Марина Ивановна

Начать? С изменения своего мышления! У Вас есть современные знания - это огромный плюс. И небольшой пока опыт - целых полтора года. Это должно давать Вам уверенность в собственной нужности, своих возможностях. А теперь ищите работу, но не просто, а свою. Когда Вы ее найдете - Вы это непременно почувствуете. И обязательно учитесь презентовать себя, свои возможности. Ведь работодатель всегда хочет такого работника, который принесет его фирме пользу, а это может быть целеустремленный, знающий, уверенный, знающий себе цену человек. И не забывайте, что каждая предыдущая работа - это ступенька к следующей, и пока будете осиливать эти ступеньки, будете поневоле набираться опыта, не только профессионального, но и жизненного. И никогда не торопите события, живите наслаждаясь, ведь, пока Вы будете собирать опыт, будет проходить Ваша жизнь... Удачи, дерзаний и успехов - все получится обязательно!!!

Ответить на это сообщение

22.01.2012 13:36 | Ссылка

Солнцева

Спасибо большое!

Ответить на это сообщение

22.01.2012 13:58 | Ссылка

Беглец

В любом случае опишите в резюме эти полтора года. Большинство поверят в реальное наличие этого опыта у Вас, т.к. сами такие же жулики, как тот рекламист. Особенно если будут рекоменндатели (и не обязательно Ваш бывший директор). В частном секторе в трудовую книжку почти никогда не заглядывают (во всяком случае предварительно). У меня, например, с 1996 года работ было в общей сложности больше десятка. Половина из них не официально. И почти никогда факт их бытности не вызывал ни у кого сомнений. Некоторые из них, особо кратковременные (не сложившиеся 2-3 месяца т.н. испытательного срока с кидаловом) я даже не упоминаю в резюме - брезгую. В крайнем случае, заинтересованный потенциальный работодатель наведет справки о Вас.

Не паникуйте.

Ответить на это сообщение

22.01.2012 15:11 | Ссылка

dominus

Относительно "нелегального" стажа. При собеседовании обязательно упомните и сделайте на этом ударение - стоящий работодатель поймет, а на нестоящего и времени тратить не стоит: ни денег, ни перспективы там все равно нет и не может быть. При неудачном результате собеседования всегда помните простую истину: неудача тоже результат, причем зачастую более весомый по сравнению с удачей: как правило, неудача как боль - предупреждает о ограждает Вас от всего плохого и нежелательного. Уважайте себя и верьте в свои возможности - это передается окружающим. На все эти темы могу рекомендовать чтение соответствующей литературы. Например, в Вашем случае да и во всех отношениях несомненно будет весьма полезна книга В. Зеланда "Транссерфинг реальности".

Ответить на это сообщение

22.01.2012 17:48 | Ссылка

Lvovska

Интернет творит чудеса! Продолжайте искать, будьте настойчивой, умейте ценить себя, свою работу и свое время. И главное - продолжайте учиться, чтобы стать действительно хорошим специалистом. Удачи!

Ответить на это сообщение

22.01.2012 20:00 | Ссылка

Светлана Алексеевна

странно, молодые не могут трудоустроиться потому что молодые и не имеют стажа, а работники пострашек 40 лет, имея опыт по возрасту. Что-то странное у нас в стране происходит. Нужны специалысти молодые до 30 лет и 20 летним стажем. Только где таких взять. Вы все же ищите, пробуйте, обратитесь к знакомым, в кадровые агенции наконец. Обязательно что-то найдете. Если не по своей специальности то в смежной. Желаю удачи.

Ответить на это сообщение

23.01.2012 00:22 | Ссылка

Мыкола

И что тут странного? Это просто вежливый способ отказа да и только: сегодня еще рано, а завтра уже поздно:-)

Ответить на это сообщение

22.01.2012 20:19 | Ссылка

обыкновенный парень

не стесняйся обращаться к знакомым, да же если они не близкие, есть люди, которые, пусть и не безкорыстные, но всё-таки поймут и помогут

Ответить на это сообщение

02.02.2012 11:28 | Ссылка

Pasha-biolog

Попробуйте трудоустроиться в государственное учреждение. Все-таки нужен реальный подтвержденный стаж работы. Я сам так работал около 4 лет. Ведь не каждый работодатель поверит на слово. Конечно, в госучреждении мало платят, но и не каждый частник много платит, а о пенсии подумать надо. Устройтесь в библиотеку, в ученбео учреждение. Там тоже есть возможность карьерного роста плюс полный соцпакет, профсоюзные путевки и т.д. А после того, как у вас будет РЕАЛЬНЫЙ СТАЖ вас могут взять маркетологом, ну на худой конец офис-менеджером.

Ответить на это сообщение

Добавить комментарий