Все компании  /  Вакансии компании ПБК Славутич

Вакансии компании ПБК Славутич

Клиент SuperJob с 6 июня 2011 года
1000-5000 сотрудников
Власником компанії «Славутич» є Carlsberg Group. Carlsberg – одна з провідних пивоварних груп у світі, що володіє великим портфелем пивних брендів та брендів безалкогольних напоїв. У Carlsberg Breweries працює понад 40 000 працівників в 50 країнах світу. Продукти компанії продаються більш ніж на 150 ринках.
Додаткова інформація на сайті www.carlsberggroup.com

До складу групи Carlsberg в Україні входять: ПАТ ПБК «Славутич» у місті Запорожжі, Київський пивоварний завод «Славутич» та «Львівська пивоварня».

В Україні компанія представляє такі бренди: «Славутич», «Львівське», «Tuborg», «Carlsberg», «Holsten», «Балтика», «Арсенал», «Хмільне», квас «Тарас».
Власником компанії «Славутич» є Carlsberg Group. Carlsberg – одна з провідних пивоварних груп у світі, що володіє великим портфелем пивних брендів та брендів безалкогольних напоїв. У Carlsberg Breweries працює понад 40 000 працівників в 50 країнах світу. Продукти компанії продаються більш ніж на 150 ринках.
Додаткова інформація на сайті www.carlsberggroup.com

До складу групи Carlsberg в Україні входять: ПАТ ПБК «Славутич» у місті Запорожжі, Київський пивоварний завод «Славутич» та «Львівська пивоварня».

В Україні компанія представляє такі бренди: «Славутич», «Львівське», «Tuborg», «Carlsberg», «Holsten», «Балтика», «Арсенал», «Хмільне», квас «Тарас».

Наша політика щодо персоналу:

Персонал є головною цінністю компанії, сприяючи динамічному розвитку компанії Славутич, Carlsberg Group та роблячи роботу в компанії цікавою та захоплюючою.

Кожен співробітник компанії Славутич має можливість обирати, як будувати свою кар'єру. Якщо є покликання та бажання розвиватись, компанія надає можливості кар'єрного зростання та професійного розвитку. Кожен працівник компанії має можливість стати керівником проекту, відділу, напрямку чи вдосконалюватись як експерт певної галузі.

Завдяки іноземним інвесторам, співробітники компанії можуть отримувати унікальний міжнародний досвід, бувати за кордоном, а також брати участь у міжнародних проектах разом зі своїми колегами з інших країн.

Компанія Славутич приділяє велику увагу питанням навчання та розвитку персоналу. Політика компанії передбачає для кожного співробітника можливість додаткової професійної підготовки. Щорічно співробітник разом зі своїм керівником розробляє детальний індивідуальний план навчання та розвитку. Програми навчання включають у себе як курси підвищення рівня професійних знань та вивчення нових технологій, так і тренінги для розвитку особистісних навичок, таких як уміння працювати в команді, вести переговори, ефективно планувати свою роботу та інші навички, необхідні для успішної роботи у компанії. При прийнятті на роботу кожен новий співробітник у обов'язковому порядку проходить адаптаційний курс, що дозволяє у короткий термін детально ознайомитись з історією та культурою компанії Славутич, Carlsberg Group, структурою компанії, принципами управління і організації роботи. Успіх нашої компанії — це також і успіх наших співробітників, тому ми приділяємо велику увагу системі пільг, компенсацій та винагород.

В настоящий момент у компании нет опубликованных вакансий.