Резюме «Директор по развитию» в Киеве

Найдено 3 776 резюме
После регистрации будет доступно 5 777 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 46 лет, Киев, стаж 17 лет и 2 месяца
Директор по развитию компании, ООО "Темпо-логистик", 3 года и 8 месяцев
Компания по импорту и дистрибуции пищевых и химических ингредиентов. Область использования-молочная, кондитерская, фармацевтическая промышленность, рынок алкогольных и безалкогольных напитков. Внедрение новых технологий и продукции в производство.
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 40 лет, Киев, готов к переезду, стаж 14 лет и 6 месяцев
Исполнительный директор / Директор по продажам и развитию бизнеса, ВИДИ Авто Менеджмент Групп, 4 года и 4 месяца
Разработка и реализация стратегии продаж и развития бизнеса по всем направлениям; Операционное управление направлениями бизнеса в управляющей компании (экономика, инвестиции, финансы, логистика, закупки, продажи, маркетинг, персонал.) Формирование и утверждение годового финансового, инвестиционного и маркетингового бюджета; Контроль и реализация бизнес планов предприятий холдинга Прямое управление продажами, кризис-управление корпоративными продажами, обеспечение выполнения плановых показателей департаментами продаж по каналам; Проведение аудита всех коммерческих процессов и административных расходов предприятия, финансовый анализ эффективности маркетинговых проектов; Стандартизация и оптимизация бизнес-процессов и взаимодействия подразделений и департаментов группы; Подготовка и прохождение сертификации по стандартам менеджмента качества ISO Планирование конкретных программ развития и реструктуризации предприятия, анализ возможности финансового обеспечения данных программ, привлечение внешнего финансирования; Подготовка предложений по освоению новых и нетрадиционных направлений бизнеса; Обеспечение контроля качества предоставляемых услуг, позиционирование на рынке, сегментация покупателей, выбор целевой аудитории, управление конкурентными преимуществами, разработка программ лояльности; финансовый и операционный анализ планируемых новых направлений. Презентация проектов и графиков их реализации собственнику бизнеса, их защита и обоснование. Формирование кадровой политики, организация корпоративного обучения персонала, внедрение стандартов подбора, аттестации и развития сотрудников, разработка мотивационных программ. Непосредственное участие в переговорах и взаимодействии с партнерами группы на уровне собственников и высшего менеджмента компаний; Операционная деятельность с банками и лизинговыми компаниями; Организация и участие в государственных и коммерческих тендерах.
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 40 лет, Киев, готов к переезду, стаж 14 лет и 6 месяцев
Разработка и реализация стратегии продаж и развития бизнеса по всем направлениям; Операционное управление направлениями бизнеса в управляющей компании (экономика, инвестиции, финансы, логистика, закупки, продажи, маркетинг, персонал.) Формирование и утверждение годового финансового, инвестиционного и маркетингового бюджета; Контроль и реализация бизнес планов предприятий холдинга Прямое управление продажами, кризис-управление корпоративными продажами, обеспечение выполнения плановых показателей департаментами продаж по каналам; Проведение аудита всех коммерческих процессов и административных расходов предприятия, финансовый анализ эффективности маркетинговых проектов; Стандартизация и оптимизация бизнес-процессов и взаимодействия подразделений и департаментов группы; Подготовка и прохождение сертификации по стандартам менеджмента качества ISO Планирование конкретных программ развития и реструктуризации предприятия, анализ возможности финансового обеспечения данных программ, привлечение внешнего финансирования; Подготовка предложений по освоению новых и нетрадиционных направлений бизнеса; Обеспечение контроля качества предоставляемых услуг, позиционирование на рынке, сегментация покупателей, выбор целевой аудитории, управление конкурентными преимуществами, разработка программ лояльности; финансовый и операционный анализ планируемых новых направлений. Презентация проектов и графиков их реализации собственнику бизнеса, их защита и обоснование. Формирование кадровой политики, организация корпоративного обучения персонала, внедрение стандартов подбора, аттестации и развития сотрудников, разработка мотивационных программ. Непосредственное участие в переговорах и взаимодействии с партнерами группы на уровне собственников и высшего менеджмента компаний; Операционная деятельность с банками и лизинговыми компаниями; Организация и участие в государственных и коммерческих тендерах.
Обновлено 16 апреля
400 000 Р, 42 года, Киев, готов к переезду, стаж 12 лет и 6 месяцев
Руководитель / Индивидуальный предприниматель, Кризис-менеджмент, консалтинг, оценка и продажа готовых предприятий, 8 лет и 2 месяца
Www.kovalchuk.24ua.com
Обновлено 25 марта
По договоренности, 37 лет, Киев, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Менеджер по развитию новых продуктов, ООО МЕТИНВЕСТ ХОЛДИНГ, 7 лет и 2 месяца
Должностные обязанности: • Освоение новых продуктов на металлургических предприятиях группы – сортовой и листовой прокат, электросварные трубы (от рыночного анализа до промышленного производства) • Координация работы кроссфункциональных групп управляющей компании и технических комитетов предприятий по развитию новых продуктов и технологий (участники - директора производственных активов, руководители службы продаж, ведущие технические специалисты) • Разработка и внедрение программ технического обучения сотрудников компании - повышение квалификации в области производства металлопродукции • Техническая поддержка сотрудников Дирекции по продажам, менеджеров по развитию бизнеса и ключевых клиентов • Участие в формировании продуктовой и технологической стратегий компании Основные достижения: • Разработал и внедрил систему освоения новых продуктов в условиях Группы МЕТИНВЕСТ • Обеспечил освоение 169 новых продуктов. Суммарный экономический эффект в 2010-2016 г.г. составил $ 214 млн. • Разработал и внедрил программу обучения сотрудников Дирекции по продажам в области производства продукции на предприятиях Холдинга. В 2012-2016 г. г. более 400 сотрудников прошли курсы обучения • Разработал концепцию создания корпоративного R&D центра. Пилотный проект успешно завершен в 2014 г. • Участвовал в разработке государственного стандарта «Стальные конструкции. Нормы проектирования», гармонизации и внедрении европейских стандартов • Сформировал технический блок корпоративной стратегии
Обновлено 15 марта
По договоренности, 57 лет, Киев, стаж 30 лет и 10 месяцев
Организация и руководство производственными и коммерческими подразделениями предприятия. Создание необходимых производственных мощностей предприятия. Освоение новых технологий. Заключение и выполнение договоров на оказание услуг и выполнения работ. Создание производственных мощностей за пределами Украины.
Обновлено 9 марта
По договоренности, 43 года, Киев, стаж 2 года и 3 месяца
Инженер, MККК, 2 года и 3 месяца
Привлечение многомиллионных иностранных инвестиций на восстановление инфраструктуры Востока Украины
Обновлено 9 марта
30 000 грн., 38 лет, Киев, стаж 11 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по развитию, Группа компаний (подробно- при личной встрече), 4 года и 4 месяца
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО РАЗВИТИЮ систем безопасности, энергоеффективных технологий и альтернативных источников энергии • Разработка, развитие и внедрение нового направления оптимизации внутренних и внешних бизнес-процессов. • Разработка программ развития и реструктуризации предприятия, проектов технической и административной модернизации. • Планирование и организация оперативной работы компании и управленческих процессов. • Разработка и реализация стратегии исследований рынка безопасности и енергоеффективных технологий (продукты, поставщики, потребители, возможности и т.д.). • Формирование и обеспечение реализации бюджета компании. • Контроль деятельности подразделений, обеспечение устойчивой прибыльности хозяйственно-эксплуатационной деятельности и эффективного управления издержками. • Внедрение стратегии продвижения новых продуктов и технологий внутри компании; анализ возможности финансового обеспечения программ внедрения или модернизации соответствующих систем и технологий. • Анализ инвестиционной привлекательности компании, разработка и внедрение программ по привлечению внутренних и внешних инвестиций. • Бизнес-планирование по отдельным проектам головной компании. • Доработка и адаптация корпоративных бизнес-процессов с учетом местной специфики. Их внедрение и документация Подготовка своевременной и достаточной отчетности для инвесторов, в том числе - аналитического характера. • Ведение переговоров с первыми лицами ключевых компаний-партнеров, государственных органов, кредитных организаций. Создание и поддержание с ними эффективных деловых отношений. РЕЗУЛЬТАТ: 1.программа по использованию нетрадиционных источников энергии для элетро- и теплообеспечения объектов компании; 2.программа повышения энергоеффективности и модернизации систем энергообеспечения; 3.программа развития и организации системы охраны и безопасности.
Обновлено 9 марта
По договоренности, 38 лет, Киев, стаж 11 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по развитию, Группа компаний (подробно- при личной встрече), 4 года и 4 месяца
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО РАЗВИТИЮ • Разработка, развитие и внедрение нового направления оптимизации внутренних и внешних бизнес-процессов. • Разработка программ развития и реструктуризации предприятия, проектов технической и административной модернизации. • Планирование и организация оперативной работы компании и управленческих процессов. • Разработка и реализация стратегии исследований рынка безопасности и енергоеффективных технологий (продукты, поставщики, потребители, возможности и т.д.). • Формирование и обеспечение реализации бюджета компании. • Контроль деятельности подразделений, обеспечение устойчивой прибыльности хозяйственно-эксплуатационной деятельности и эффективного управления издержками. • Внедрение стратегии продвижения новых продуктов и технологий внутри компании; анализ возможности финансового обеспечения программ внедрения или модернизации соответствующих систем и технологий. • Анализ инвестиционной привлекательности компании, разработка и внедрение программ по привлечению внутренних и внешних инвестиций. • Бизнес-планирование по отдельным проектам головной компании. • Доработка и адаптация корпоративных бизнес-процессов с учетом местной специфики. Их внедрение и документация Подготовка своевременной и достаточной отчетности для инвесторов, в том числе - аналитического характера. • Ведение переговоров с первыми лицами ключевых компаний-партнеров, государственных органов, кредитных организаций. Создание и поддержание с ними эффективных деловых отношений. РЕЗУЛЬТАТ: 1.программа по использованию нетрадиционных источников энергии для электро- и теплообеспечения объектов компании; 2.программа повышения энергоеффективности и модернизации систем энергообеспечения; 3.программа развития и организации системы охраны и безопасности.
Обновлено 8 марта
По договоренности, 35 лет, Киев, готов к переезду в Днепропетровск, Харьков, стаж 10 лет и 4 месяца
Директор по развитию, Славутич, 10 лет и 4 месяца
Составление бизнес планов новых проектов - Контроль действующих проектов - Финансовый анализ - Планирование развития компании Торговля оптовая и розничная на внутреннем рынке и международные поставки
Обновлено 27 февраля
20 000 грн., 39 лет, Киев, стаж 15 лет и 1 месяц
Директор департамента развития, Финансово-промышленная группа, 15 лет и 1 месяц
Опыт разработки, внедрения и сопровождения систем менеджмента по международным стандартам ISO: 9001:2015, 14001:2015, 22000, 27001, 30000, DIS 45001:2015, 50001; BS OHSAS 18001:2007, BRC, HACCP, Global GAP, GMP+, BS EN 13485:2012 более чем на 60-ти отечественных и зарубежных предприятиях различных отраслей. Опыт в разработке и внедрении интегрированных систем менеджмента. Построение эффективных моделей ведения бизнеса для клиентов из различных сфер деятельности. Моделирование, анализ, оптимизации, регламентация и улучшение бизнес-процессов.
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 51 год, Киев, стаж 20 лет и 4 месяца
Специалист по качеству, ИТ-Славутич, 2 года
Планирование целей и разработка программ Системы Менеджмента Качества, мониторинг и анализ деятельности, предупреждающие и улучшающие мероприятия в управлении. Разработка, описание и актуализация бизнес-процессов компании. Взаимодействие с госорганами (УкрСепро), Сертификация компании требованиям ISO 9001. Проведение аудитов.
Обновлено 21 февраля
15 000 грн., 57 лет, Киев, готов к переезду, стаж 6 лет и 2 месяца
Генеральный директор, ТОВ "Универсум пласт", 1 год и 10 месяцев
Девелопмент
Обновлено 18 февраля
По договоренности, 39 лет, Киев, стаж 17 лет и 2 месяца
Коммерческий Директор, Компания ООО «Е-Трейд» www.e-trade.ua, 8 лет и 1 месяц
 Открытие Компании с «нуля» (Start-Up 2009 год)  Создание бизнес-плана, прогнозирование объема продаж, прибыли, разработка стратегии, поиск продуктов, формирование портфеля, разработка ценовой, коммерческой политики, формирование команды, покрытие всех потенциальных каналов сбыта.  Подбор персонала, формирование команды, мотивация и контроль.  Стратегическое управление и развитие Компании.  Руководство финансово-хозяйственной деятельностью Компании.  Формирование и управление Бюджетом P&L  Ответственность за выполнение ключевых финансовых показателей развития Компании – Доход, Расход, Чистая прибыль.  Анализ рынка, формирование портфеля брендов.  Структурирование, оптимизация бизнес-процессов.  Обеспечение эффективного взаимодействия и функционирования структурных подразделений Компании (отделов: персонала, ВЭД, продаж, логистики, маркетинга, финансового отдела)  Выполнение плановых показателей по маржинальной и чистой прибыли на 100%.
Обновлено 11 февраля
12 000 грн., 47 лет, Киев, стаж 24 года и 9 месяцев
Коммерческий директор, Евротрейд лтд, 10 лет и 6 месяцев
Для расширения деятельности компании и увеличения продаж в регионах составил бизнес-план по созданию и развитию ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ в РЕГИОНАХ с нуля. По своей схеме утвердил и набрал штат Представительств. Произвёл мониторинг кондиционерного рынка Украины. Утвердил бизнес-план по продажам. Контролировал и куррировал продажи Представительств в сезон 2007г. Полностью управлял Представительствами (постановка задач развития, планы по продажам, контроль продаж, начисление зар. плат и премий, распределение и поставка товара, утверждение ценовой политики продаж, работа с проектными структурами). Исполнение функций Ком. Директора Центрального офиса: приём-увольнение сотрудников, начисление зар. платы сотрудникам, участие в ценообразовании и в утверждении стратегических планов компании по закупке и продаже техники, многое другое.
Обновлено 24 января
По договоренности, 45 лет, Киев, стаж 17 лет и 10 месяцев
Директор предприятия, Представительство российской компании, 2 года
1. Организация работы компании с "нуля".(юр.оформление, создание офиса). 2. Разработка и стратегия развития компании на рынке Украины. 3. Поиск потенциальных клиентов на рынке Украины, создание клиентской базы. 4. Подготовка и заключение договоров с крупными покупателями, отстаивание интересов компании. 5. Опыт участия в тендерах.(подготовка документов, участие в проведении). 5. Полный цикл ВЭД, организация поставок из Европы (Германия, Литва, Польша) и России. 6. Организация склада (200 м2) и создание товарного запаса.(до 1 тыс. артикулов продукции). 7. Обеспечение работы офиса, решение кадровых, организационно-хозяйственных задач. 8. Работа с гос.органами.(налоговая, таможня, СЭС, УкрЦСМ). 9. Подбор и обучение персонала для работы в компании.(отдел продаж-3чел., склад). 10. Налаживание доставки заказов по регионам Украины.
Обновлено 21 декабря 2016
По договоренности, 37 лет, Киев, стаж 11 лет и 9 месяцев
Руководитель группы разработки и маркетинга, Национальный платежный сервис UAPAY в составе Softinvest Holding, 10 месяцев
Полный цикл разработки продукта и маркетинговая поддержка. Разработка концепции Продукта с учетом рыночной конъюктуры, определение уникальных маркетинговых характеристик, разработка и реализация коммуникационной платформы Достижения: • В кратчайшие сроки (6 мес.) разработан и запущен первый в Украине сервис простых и удобных С2С денежных переводов, без регистрации, с любой карты на любую карту любого банка, без ограничений по каналам, включая переводы по номеру телефона, email, соц. сети • Обеспечена разработка Продукта в универсальном, мультиплатформенном и кросс-браузерном виде, с учетом основных UI/UX требований. • Разработано позиционирование и обеспечена эффективная работа маркетингового комплекса, SMM, онлайн и офлайн маркетинга. • Участие в подготовке успешного due-diligence для инвесторов
Обновлено 27 апреля
20 000 грн., 36 лет, Киев, готов к переезду, стаж 5 лет и 4 месяца
Руководитель проектного офиса ПРОФ, Архитектурное бюро, 1 год и 11 месяцев
Требования к квалификации: - Высшее образование в области проектного менеджмента и архитектуры (проектирования); - Опыт работы в управлении проектами, аналитике, PMO - Владение пакетом офисных приложений, в частности MS Office и MS Project Server 2013; - Способности переводить бизнес-требования в техническое выражения; - Отличные аналитические способности. - Хорошие письменные и устные коммуникационные навыки, понимание технической терминологии; - Свободное владение украинским и русским языками, знания английского языка желательны. На Руководителя ОСУП возлагаются следующие функции: - Действовать как заместитель Директора по проектам в части координации проектов Предприятия. - Участие в инициировании, планировании, мониторинге и завершении всех проектов, которые реализует Предприятие. - Руководство Отделом Системного Управления Проектами. - Консультации руководству Предприятия, структурным подразделениям Предприятия и командам управления проектами по методологии и стандартам управления проектами. Должностные обязанности. Для выполнения возложенных на него функций Руководитель ОСУП обязан: - Организовывать и планировать деятельность ОСУП. - Составлять бюджеты деятельности ОСУП. - Актуализировать Корпоративный стандарт управления проектами. - Организовывать разработку, развитие и поддержку процедур управления проектами и проектного документооборота. - Организовывать обеспечение производственных подразделений нормативной и рабочей документацией для управления проектами. На этапе подготовки проектов (процессы инициации и планирования проекта): - Проверять соответствие подготовки проектов Корпоративному стандарту управления проектами. Определять степень детализации планов проектов. Проверять наличие всех документов для управления проектами и степень их детализации. Анализировать корректность документов планирования. - Анализировать интегрированные планы проектов. - Организовывать планирование рисков проекта. На этапе реализации проектов (процессы исполнения и мониторинга проекта): - Контролировать соответствие хода исполнения планам проектов. - Получать отчетность от Руководителей проектов. - Контролировать предоставление регулярной отчетности по проектам. На этапе завершения проектов (процесс завершения проекта): - Анализировать завершенные проекты. - Выделять типовые фрагменты и нормативы, пригодные для использования в аналогичных проектах. - Организация базы данных и шаблонов типовых решений по проектам.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 40 лет, Киев, готов к переезду, стаж 20 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, ООО Финансово-промышленная группа «Магнатек»., 2 года и 8 месяцев
Общее руководство финансово-хозяйственной деятельностью компании, ведение переговоров с партнерами компании, заключение договоров и соглашений, взаимодействие с контролирующими органами и органами государственного самоуправления, контроль и обеспечение бухгалтерского учета и отчетности предприятия, контроль финансовых потоков предприятия. Участие в стратегическом планировании развития компании. Разработка и реализация мероприятий, направленных на увеличение продаж, развитие новых каналов продаж. Формирование бюджета доходов и ценообразование, анализ рынка, конкурентной среды. Постановка задач отделу маркетинга и продаж, оценка и анализ эффективности работы компании, сбор и анализ отчетности. Развитие и поддержание деловых отношений с клиентами, партнерами, повышение их лояльности к компании.
Обновлено 27 апреля
25 000 грн., 37 лет, Киев, стаж 9 лет и 2 месяца
Директор, ООО «СиМоТо», 3 года
Поиск оборудования, организация монтажных работ, подбор и обучение персонала, разработка стратегии развития компании. Контроль над выполнением бизнес процессов на производстве. Достижения: организация выпуска продукции натуральные напитки «YUMMY™». Безалкогольные напитки на пряно-ароматическом сырье в оптовой упаковке «Бег ин бокс». Достижение: запуск производственной линии, и выпуск уникальной продукции.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 44 года, Киев, стаж 16 лет
Коммерческий директор, ООО «Промэлектроснабжение», 13 лет и 9 месяцев
Непосредственное участие в создании компании с “0“. Подготовка и регистрация всей разрешительной документации для ведения финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Осуществление руководства коммерческой и финансово-хозяйственной деятельностью компании в области товарного обеспечения, заказа, приобретения и хранения товара, непосредственной реализации и доставки продукции. Начиная с момента открытия предприятия, формирование миссии, целей компании и проведение анализов (SWOT анализа, всесторонний анализ рынков, АВС – анализ) для создания необходимой стратегии и полной ее реализации. Разработка и внедрение корпоративной системы управления проектами (КСУП), формирование всех структурных подразделений предприятия (торговый, логистичиский, складской, бухгалтерский отделы, дилерские и консигнационные склады). Формирование коммерческой политики и маркетинговой стратегии развития компании. Разработка всех аспектов стратегии закупки (матрица товарных категорий), переговорная стратегия, внедрение инструментов категориqного менеджмента, бюджетирование, планирование и личный контроль перечисления и прохождения денежных средств, контроль количества и качества закупаемого сортамента, а так же его сертификацию. Непрерывный контроль цен и условий поставщиков, а также их новаций как коммерческих, так и репрезентативных. Разработка гибкой стратегии доставки продукции. Определение и внедрение стратегии в области приоритетных продаж по различным группам клиентов и направлениям. Системный анализ результатов, прогнозирование объемов предстоящих продаж ежемесячно, ежеквартально и по сезонно. Тактическая детализация эксклюзивной стратегии компании. Анализ показателей эффективности проводимой политики продаж, личное формирование ценовой политики, методов и способов продаж продукции. Формирование и тотальный контроль, планов продаж и их выполнение. Разработка и внедрение стратегии увеличения объемов продаж и ее реализация. Перманентный анализ ассортиментного и ценового портфеля ближайших и основных конкурентов. Постоянный, полный, личный анализ рынков сбыта, введение системы «системный бенч-маркетинг», (регулярный мониторинг рынков и конкурентов). Оптимизация работы всех структур компании (склад, логистика, маркетинг, продажи и бухгалтерия). НR-менеджмент, рекрутинг, разработка и внедрение программ мотивации и организация эффективной работы персонала. Персональная дифференциация и расстановка кадровых единиц согласно личным и профессиональным качествам на соответствующие должности и направления ответственности для улучшения деятельности предприятия. Латентный мониторинг общечеловеческих отношений в коллективе, а при необходимости и личное открытое вмешательство в трения между подчинёнными при соблюдении индивидуального человеческого подхода к каждому. Формирование идеологии команды. Создание команды из различных по своим качествам людей и удержание команды «в стяжке» при непрерывном прививании командного духа каждой кадровой единице непосредственно. Систематическое проведение летучек, совещаний, собраний для рассмотрения проблем и ситуаций, как производственного характера так и возникающих в коллективе. Коучинг (обучение персонала), обеспечение плановых показателей. Разработка, анализ и внедрение систем материальной и нематериальной мотивации сотрудников. PR-менеджмент, разработка и внедрение рекламных и маркетинговых ходов для поддержания и увеличения спроса. Анализ и непосредственное использование различных каналов коммуникаций (ТВ, пресса, наружная реклама, радио, интернет). Подготовка, разработка концепций и личное участие во всевозможных выставках, презентациях, рекламных акциях компании. Разработка концепции и рекламных макетов в печатные СМИ; заказ и контроль изготовления рекламной продукции (полиграфия, сувениры) для рекламных мероприятий. Разработка каталогов продукции и прайс-листов. Личная работа с VIP- клиентами. Личные продажи. Ведение переговоров на различных уровнях, решение спорных вопросов с «проблемными» и др. клиентами по горизонтали, построение долгосрочных взаимоотношений с партнёрами, в различных секторах рынка (В2В, FMCG, дилеры) и продаж по средствам торгового персонала и дилерских структур, сопровождение продаж. Личное участие в построении дилерских и консигнационных складских сетей. Непосредственная работа по увеличению, сопровождению и систематическому наращиванию клиентской базы покупателей. Финансово-кредитное долгосрочное и краткосрочное планирование. Сбор информации и детальный анализ рынка банковского кредитования, ведение переговоров, заключение договоров с кредитными организациями, коммерческими банками, для привлечения дополнительных инвестиций. Финансовая и юридическая подготовка документальной базы объектов залога для получения дополнительных кредитных лимитов и увеличения кредитного портфеля предприятия. Представление интересов компании во всех государственных разрешительных органах, судах разной юрисдикции, хозяйственном, апелляционном и верховном судах.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 52 года, Киев, стаж 20 лет и 1 месяц
Управляющий, Частная резиденция, 5 лет и 2 месяца
С марта 2012 по настоящее время управляющий резиденцией, штат обслуживающего персонала в подчинении 26 чел. (Водители, садовники, рабочие, горничные, охрана, повар, официант) Обязанности поддержание обьекта и всех его коммуникаций в образцовом состоянии, вся финансовая и хозяйственная деятельность по содержанию обьекта, финансовый учет и отчетность перед владельцем, подбор персонала, контроль работы персонала, обеспечение безопасности на территории обьекта, взаимодействие с техническими службами, планирование и проверка работы автотранспорта., организация проведения приемов с привлечением дополнительного персонала, прием и размещение гостей, контроль ухода за животными (собаки, лошади)
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 52 года, Киев, стаж 20 лет и 1 месяц
Управляющий, Частная резиденция, 5 лет и 2 месяца
С марта 2012 по настоящее время управляющий резиденцией, штат обслуживающего персонала в подчинении 26 чел. (Водители, садовники, рабочие, горничные, охрана, повар, официант) Обязанности поддержание обьекта и всех его коммуникаций в образцовом состоянии, вся финансовая и хозяйственная деятельность по содержанию обьекта, финансовый учет и отчетность перед владельцем, подбор персонала, контроль работы персонала, обеспечение безопасности на территории обьекта, взаимодействие с техническими службами, планирование и проверка работы автотранспорта., организация проведения приемов с привлечением дополнительного персонала, прием и размещение гостей, контроль ухода за животными (собаки, лошади)
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 52 года, Киев, стаж 20 лет и 1 месяц
Управляющий, Частная резиденция, 5 лет и 2 месяца
С марта 2012 по настоящее время управляющий резиденцией, штат обслуживающего персонала в подчинении 26 чел. (Водители, садовники, рабочие, горничные, охрана, повар, официант) Обязанности поддержание обьекта и всех его коммуникаций в образцовом состоянии, вся финансовая и хозяйственная деятельность по содержанию обьекта, финансовый учет и отчетность перед владельцем, подбор персонала, контроль работы персонала, обеспечение безопасности на территории обьекта, взаимодействие с техническими службами, планирование и проверка работы автотранспорта., организация проведения приемов с привлечением дополнительного персонала, прием и размещение гостей, контроль ухода за животными (собаки, лошади)
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 47 лет, Киев, готов к переезду, стаж 11 лет и 6 месяцев
Директор службы Заказчика строительства, Приватные инвестиции в недвижимость, 6 лет и 4 месяца
Управление реализацией строительных проектов. Организация и контроль производственного и строительного процесса. Представление интересов Заказчика в работе со строительными (подрядными) организациями, органами местного самоуправления. Проведения тендеров по выбору субподрядных организаций на строительные работы, поставку материалов, заключение и сопровождение договоров. Обеспечение технического надзора, получение всей необходимой документации для сдачи объекта службе эксплуатации.
Бесплатные вакансии по всей Украине
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Тариф действует бессрочно
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за  грн.
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен