Резюме «Контролер торгового зала» в Киеве

Найдено 43 резюме
После регистрации будет доступно 60 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 08:07
По договоренности, 54 года, Киев, стаж 12 лет и 7 месяцев
Ночной охранник банка, OOO " Купена" г.Киев, 5 месяцев
В ночное время, охрана материальных ценностей банка, контроль за порядком, разрешение конфликтных ситуаций. Мониторинг охраняемого объекта и прилегающей территории.
Обновлено 22 апреля
По договоренности, 48 лет, Киев, готов к переезду, стаж 16 лет и 11 месяцев
Финансовый директор, ТОВ «АРМКО», 4 года и 4 месяца
Организовал систему управленческого учета и бюджетирования компании. Разработал и внедрил учетную политику, и систему отчетности согласно требований МСФО и собственников. Контролировал ведения бухгалтерского, налогового и управленческого учета, оптимизировал налогообложение и затраты компании. Работа с банками по привлечению финансовых ресурсов.
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 24 года, Киев, стаж 1 год и 10 месяцев
Кассир-контролер, ПАТ КБ "Хрещатик", 10 месяцев
В мои обязанности входило обслуживание клиентов на кассе, робота с валютой, прием платежей
Обновлено 5 января
По договоренности, 24 года, Березань, стаж 3 года и 3 месяца
Контролер, Сільпо-Фуд, 5 месяцев
Обновлено 22 ноября 2016
По договоренности, 35 лет, Киев
Обновлено 9 августа 2016
По договоренности, 37 лет, Киев, стаж 7 лет и 1 месяц
Главный бухгалтер (единственный), ООО "ИНТЕРСТРОЙКОНТАКТ", 2 года
Обязанности: 1. Работа с первичными документами 2. Проверка и учет приходных накладных, налоговых накладных, счетов, актов выполненных работ (оприходование, анализ правильности оформления) 3. Оформление первичных документов 4. Выписка доверенностей на получение ТМЦ 5. Проверка наличия всех первичных документов (в случае отсутствия- требование предоставления дубликатов) 6. Подготовка к отчету по НДС 7. Анализ взаиморасчетов с контрагентами в разрезе начисления НДС 8. Проверка, анализ и контроль налоговых накладных 9. Устранения ошибок, допущенных контрагентами при выписке налоговых накладных 10. Формирование реестра налоговых накладных на бумажном и электронном носителях 11. Анализ оборотно-сальдовых ведомостей по взаиморасчетам с контрагентами для проверки правильности начисления НДС 12. Учет основных средств 13. Оприходование, ввод в эксплуатацию, начисление износа 14. Начисление и выдача заработной платы 15. Обработка приказов, прием, увольнение, расчет 16. Проверка начисления налогов на зарплату и удержаний из зарплаты 17. Учет затрат на производство по объектам (списание материалов, учет запасов) 18. Анализ состояния запасов и взаиморасчетов с контрагентами 19. Обеспечение банковских кредитов (подготовка финансовых документов для банка-кредитора) 20. Расчеты с подотчетными лицами 21. Формирование бухгалтерских проводок 22. Формирование бухгалтерской документации – оборотно-сальдовые ведомости по счетам за период, расшифровки к балансовым счетам 23. Сверка со сметным отделом (суммы, объемы) 24. Акты сверок с покупателями и поставщиками по денежным средствам и документам. 25. Ежеквартальные отчеты (подготовка и сдача): - Декларация по налогу на прибыль предприятия - Налоговый расчет сумм налога с доходов физических лиц - Налоговый расчет коммунального налога - Баланс - Отчет о финансовых результатах - Отчет о капитальных инвестициях - Потребление продукции и услуг в производстве продукции (1-споживання) - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд занятости - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд соцстраха на случай временной нетрудоспособности - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд соцстраха от несчастных случаев на производстве - Отчет об основных показателях деятельности предприятия - Персонифицированный учет (Пенсионный фонд) 26. Ежемесячные отчеты (подготовка и сдача): - Налоговая декларация по налогу на добавочную стоимость - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Пенсионный Фонд - различные финансовые отчеты (управленческий учет) для руководства компании.
Обновлено 7 июля 2016
По договоренности, 37 лет, Киев, стаж 11 лет и 10 месяцев
Заместитель финансового директора, Филиал ООО "МЕГАЛАЙН" в городе Астана (строительная организация), 9 месяцев
Работа по трудовому контракту в Республике Казахстан.
Обновлено 24 ноября 2015
По договоренности, 47 лет, Киев, стаж 11 лет и 9 месяцев
Контроль, керівництво і організація касової роботи (операційна каса, післяопераційна каса, каса перерахунку) в касі Головного офісу банку та регіональних відділень (55 касових працівників); контроль усіх видів касових операцій; перевірка касової роботи та проведення планових, позапланових та раптових перевірок в касах відділень Київського регіону з питань дотримання вимог нормативних актів НБУ і Банку та контроль за усуненням недоліків виявлених в ході здійснених перевірок; надання консультацій касовим працівникам всіх регіональних відділень Банку в 100% рішенні всіх питань з касової роботи; проведення співбесід про прийняття касових працівників на роботу; прийом заліків на знання касової роботи у касових працівників Головного офісу та відділень регіону; виконання функцій другої (третьої) відповідальної особи за зберігання готівкових та інших цінностей у Центральному сховищі операційної каси Банку. Експерт з оцінки банківських металів. Співробітництво з НБУ, відділом неторгових операцій та відділом інкасації. Також, співробітництво з відділом методології у розробці нових положень по касовим операціям, перевезенням цінностей та інкасації. Співробітництво з підприємствами по закупівлі нової касової техніки. Знання нормативних документів НБУ та положень по касовій роботі Банку
Обновлено 23 октября 2015
4 000 грн., 31 год, Киев, стаж 3 года и 10 месяцев
Оператор ПК, ТОВ "Гера-Сервіс", 1 год и 1 месяц
Принятие заявок на ремонт в телефонном режиме, ведение этой информации в програму "сервис деск", контроль по выполнению даных заявок, их дальнейшая обработка в ПК. Умение пользоваться офисной техникой, составлять отчеты в "excel" для руководителя.
Обновлено 23 октября 2015
4 000 грн., 31 год, Киев, стаж 3 года и 10 месяцев
Оператор ПК, ТОВ "Гера-Сервіс", 1 год и 1 месяц
Принятие заявок на ремонт в телефонном режиме, ведение этой информации в програму "сервис деск", контроль по выполнению даных заявок, их дальнейшая обработка в ПК. Умение пользоваться офисной техникой, составлять отчеты в "excel" для руководителя.
Обновлено 20 мая 2015
10 000 грн., 42 года, Киев, стаж 9 лет и 9 месяцев
Главный бухгалтер, ТОВ "БИО", 3 года и 9 месяцев
Ведение бух.учёта в полном объёме, ВЭД, оптовая торговля, регистрация н/н в Медке, очёты, ведение нескольких предприятий одновременно, Клиент - банк.
Обновлено 21 сентября 2014
6 000 грн., 39 лет, Киев, стаж 12 лет и 2 месяца
Главный бухгалтер, ООО "Оптик ЛТД", 1 год и 7 месяцев
Ведение бухгалтерского учета, начисление заработной платы, работа с клиент-банком, составление отчетности, ВЭД (импорт), прохождение проверок по фондам и налоговым службам.
Обновлено 29 ноября 2013
По договоренности, 42 года, Киев, стаж 18 лет и 5 месяцев
Менеджер по продажам, помощник руководителя, ТОВ ЦХВП "Христианский Дом", 8 лет и 1 месяц
Общение с имеющимися клиентами и поиск новых, переговоры с клиентами по телефону, контроль состояния заказов, отгрузок и дебиторской задолженности, оформление накладных, приходных, расходных ордеров, составление договоров. В данный момент занимаюсь организацией и обеспечением небольшого производства от стадии закупки материалов до реализации готовой продукции. Полностью веду учет товарно-материальных ценностей, кадровый учет на предприятии, начисление заработной платы.
Обновлено 23 января 2013
3 500 грн., 29 лет, Киев, стаж 2 года
Продавец консультант, «Pulse» ( L’Oreal ), 8 месяцев
В обязанности входило: заказ товара, выкладка товара, консультация покупателей.
Обновлено 22 ноября 2011
3 000 грн., 29 лет, Киев, стаж 7 лет и 9 месяцев
Бухгалтер-экономист, Централизованая бухгалтерия детско - юношеских спортивних школ, 6 лет и 7 месяцев
Осуществление процессов бюджетирования, расчет и составление штатных расписаний, формирование различных отчетов по фактическому исполнению и их анализ.
Обновлено 7 ноября 2011
По договоренности, 37 лет, Киев, стаж 7 лет и 1 месяц
Главный бухгалтер (единственный), ООО "ИНТЕРСТРОЙКОНТАКТ", 2 года
Обязанности: 1. Работа с первичными документами 2. Проверка и учет приходных накладных, налоговых накладных, счетов, актов выполненных работ (оприходование, анализ правильности оформления) 3. Оформление первичных документов 4. Выписка доверенностей на получение ТМЦ 5. Проверка наличия всех первичных документов (в случае отсутствия- требование предоставления дубликатов) 6. Подготовка к отчету по НДС 7. Анализ взаиморасчетов с контрагентами в разрезе начисления НДС 8. Проверка, анализ и контроль налоговых накладных 9. Устранения ошибок, допущенных контрагентами при выписке налоговых накладных 10. Формирование реестра налоговых накладных на бумажном и электронном носителях 11. Анализ оборотно-сальдовых ведомостей по взаиморасчетам с контрагентами для проверки правильности начисления НДС 12. Учет основных средств 13. Оприходование, ввод в эксплуатацию, начисление износа 14. Начисление и выдача заработной платы 15. Обработка приказов, прием, увольнение, расчет 16. Проверка начисления налогов на зарплату и удержаний из зарплаты 17. Учет затрат на производство по объектам (списание материалов, учет запасов) 18. Анализ состояния запасов и взаиморасчетов с контрагентами 19. Обеспечение банковских кредитов (подготовка финансовых документов для банка-кредитора) 20. Расчеты с подотчетными лицами 21. Формирование бухгалтерских проводок 22. Формирование бухгалтерской документации – оборотно-сальдовые ведомости по счетам за период, расшифровки к балансовым счетам 23. Сверка со сметным отделом (суммы, объемы) 24. Акты сверок с покупателями и поставщиками по денежным средствам и документам. 25. Ежеквартальные отчеты (подготовка и сдача): - Декларация по налогу на прибыль предприятия - Налоговый расчет сумм налога с доходов физических лиц - Налоговый расчет коммунального налога - Баланс - Отчет о финансовых результатах - Отчет о капитальных инвестициях - Потребление продукции и услуг в производстве продукции (1-споживання) - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд занятости - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд соцстраха на случай временной нетрудоспособности - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд соцстраха от несчастных случаев на производстве - Отчет об основных показателях деятельности предприятия - Персонифицированный учет (Пенсионный фонд) 26. Ежемесячные отчеты (подготовка и сдача): - Налоговая декларация по налогу на добавочную стоимость - Расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Пенсионный Фонд - различные финансовые отчеты (управленческий учет) для руководства компании.
Обновлено 17 октября 2011
5 000 грн., 49 лет, Киев, стаж 24 года и 6 месяцев
Ведения деловой переписки и телефонных переговоров с поставщиками и клиентами предприятия; осуществление заявок на товар. ведения клиентской базы; ведения учета по взаиморасчетам между предприятием, клиентами и поставщиками; внесения товара в базу данных; осуществления заказов новых позиций товара по ассортиментным группам; осуществления контроля дебиторской задолженности; оформления расходных накладных; проведения АВС анализа продаж товара; проведения инвентаризации на складах; проведения приема заказов и контроля отгрузок; проведения работ по поиску новых надежных поставщиков; проведения работы по расширению ассортимента. Организация и контроль работы персонала в торговом зале, составление графиков работы персонала подбор и обучение персонала.
Обновлено 20 сентября 2011
3 000 грн., 26 лет, Киев, стаж 1 год и 1 месяц
Продавец-консультант, OOO Silver Star, 8 месяцев
Ведение рабочей докунтации; работа с клиентами, презентация и продажа товара покупателям; выполнение плана продаж; работа с кассой; мерчендайзинг в торговом зале.
Обновлено 24 июля 2011
12 000 грн., 51 год, Киев, готов к переезду, стаж 16 лет
Руководитель отдела обучения и развития персонала, АО "Новая линия", 10 лет и 9 месяцев
Построение системы обучения с нуля; организовал работу отдела обучения посредством создания нормативной базы, методической базы, системы планирования обучения, контроля, отчётности, оценки деятельности, бюджетирования и т.п.; разработал программы полевых и аудиторных тренингов для торгового персонала и других категорий персонала, работающих с внешними клиентами (кассиры, контролёры отдела безопасности, служба информации, администраторы торгового зала и т.д.); внедрил систему обучения на регулярной основе для вышеуказанных категорий персонала по направлениям товар, процессы, стандарты, техники продаж и обслуживания клиентов с обеспечением нормативной, методической базы; разработал системы адаптации персонала, наставничества, оценки деятельности персонала, а также программы «тайный» покупатель», «лучший сотрудник» и др.; организовал регулярное обучение линейных, мидл- менеджеров офиса и торговых центров внутренним ресурсом отдела обучения и развития персонала; самостоятельно организовал процесс подбора и обучения специалистов отдела обучения и развития персонала (более 20 человек).
Обновлено 14 марта 2011
5 000 грн., 35 лет, Киев, стаж 9 лет и 10 месяцев
Заведующий складом, ООО «Бель-тестиль»., 2 года и 5 месяцев
- прием и отгрузка товара - ведение документации - начисление заработной платы - проведение инвентаризаций - составление и отправление отчетов - подбор и управление персонала
Обновлено 14 марта 2011
5 000 грн., 35 лет, Киев, стаж 9 лет и 10 месяцев
Заведующий складом, ООО «Бель-тестиль»., 2 года и 5 месяцев
- прием и отгрузка товара - ведение документации - начисление заработной платы - проведение инвентаризаций - составление и отправление отчетов - подбор и управление персонала
Обновлено 12 мая 2010
15 000 грн., 38 лет, Киев, готов к переезду, стаж 7 лет и 7 месяцев
Национальный менеджер по продажам, ООО «Торговый Дом Ритейл Мастер», 7 лет и 7 месяцев
/вкратце/ за время работы на должности: • Проведены переговоры с ключевыми дистрибуторами в Южном, Восточном, Центральном регионах • Подключены в работу дистрибуторы в АРК, Донецкой, Хмельницкой, Харьковской, Полтавской, Сумской областях • За счёт подключения новых дистрибуторов прирост в продажах пор отношению к предыдущим периодам составил 106% (анализ по отношению к предыдущему месяцу, период ноябрь/октябрь) • Разработана новая система мотивации для Региональных и территориальных менеджеров • Изменена система запуска новых дистрибуторов, что помогло снизить транспортные затраты при запуске дистрибутора на период в 2 первых месяца на 50% • Проведены переговоры с ключевыми игроками розничного рынка (АТБ-маркет, Метро, Ашан), сейчас находимся в стадии согласования контрактов. 03.2008 – по 01.08.2009 Место работы: ГК «Фокстрот Техника для дома» Должность: Руководитель отдела по развитию проектов Должностные обязанности: Развитие новых направлений в сети Фокстрот/Фоксмарт планирование бюджета в рамках направления (оборот, маржа, затраты), стабилизация ситуации в проблемных группах, тестирование альтернативных систем управления ассортиментом, проведение мероприятий направленных на популяризацию в сети направления которое развивается. /вкратце/ за время работы на должности: • Проведена реструктуризация направления «Медиа», после 6 месяцев работы в направлении - прирост в продажах составил до 300% по торговым точкам, в которых внедрялась новая система работы без вложений средств компании • Проведён Тендер между всеми существующими на рынке поставщиками медиа • По результатам Тендера изменены коммерческие условия со всеми оставшимися в проекте поставщиками Медиа (увеличение отсрочек платежа, перевод части поставщиков на оплату за реализованный товар) • Определены и внедрены критерии для размещения группы в магазинах различных форматов • Разделены типы отделов в зависимости от площадки для размещения (Фокстрот/Фоксмарт) • Проведён анализ рентабельности торговых площадей, с последующим закрытием не прибыльных отделов • В рамках отдела медиа запущен проект «Гейм – зона» (возможность оттестировать игровые новинки - аналог Медиа Март Москва) • Выстроена система прямых поставок/возвратов (минуя РЦ и тем самым экономя средства компании) • Выстроена система циклических возвратов по регионам, что позволило статично обновлять ассортимент, и не замораживать деньги в залежалых товарах • Проведены акции по уменьшению стока, что позволило за период в 4 месяца избавиться от неликвидных товаров на сумму 500 тыс$ (50 % от стока на начало периода) без ущерба для компании 03,2007- 12.2007 Место работы: ООО «НМК - трейд» - Дистрибуция мультимедийных продуктов во всех форматах - видео, аудио, игры, обучающие программы Должность: Директор по развитию Должностные обязанности: Развитие наиболее перспективных каналов сбыта готовой продукции (переговоры, определение коммерческих условий, заключение контрактов), построение оптимальной структуры сбыта компании, построение системы электронного документооборота между конечным продавцом и компанией. /вкратце/ за время работы на должности: • Проведены переговоры с основными игроками розничного рынка (МЕТРО, Ашан, Окей маркет, Велыка Кишеня, Эльдорадо, Фокстрот, АБВ-техника, Практикер, Быт техника, Бум маркет, СityCom) • Заключены контракты на поставку продукции с Ашан, Окей, Велыка Кишеня, Эльдорадо, Фокстрот, АБВ-техника, Практикер, Бум маркет, СityCom • Заключены эксклюзивные контракты на поставку продукции в сети книжных магазинов Книжный супермаркет Орфей, Литера • Определена стратегия продвижения продукции на 2008 год в Метро, Эльдорадо • Открыт Филиал в г. Донецке и г. Сумы • Создан отдел мерчендайзинга, Внедрены новые системы оказания услуг для ключевых клиентов (мерчендайзинг, присутствие продавцов консультантов в торговой точке) • Проведена совместная акция с сетью электроники СityCom по продвижению нового продукта 10,2006 – 03,2007 Место работы: ООО «НМК - трейд» - Дистрибуция мультимедийных продуктов во всех форматах - видео, аудио, игры, обучающие программы Должность: Исполнительный Директор группы компаний (6 компаний во взаимодействии) Должностные обязанности: Структурирование внутренних процессов в компании складская логистика, транспортная логистика, построение системы учёта движения товаров между компаниями (тиражирование, сборка, упаковка, отгрузка на РЦ), оптимизация затрат на производство, увеличение рентабельности производства, расширение спектра предоставляемых услуг. /вкратце/ за время работы на должности: • Определена максимальная пропускная способность производства за период (сутки, неделя, месяц) по всем подразделениям • Изменена штатная структура предприятия по каждому подразделению, с целью синхронизации пропускной способности предприятия • Отлажена система подачи заявки на производство от заказчиков (система квот) • Расширен парк оборудования по упаковке, что помогло повысить рентабельность производства на 44% по приоритетному продукту, без привлечения дополнительных ресурсов • Изменена система хранения и поэтапной упаковки готового продукта, что повлекло уменьшение затрат на хранение, освобождение средств (материал, работа по упаковке) и увеличило пропускную способность производства по приоритетным продуктам 10,2004 – 10, 2006 Место работы: ООО «НМК - трейд» - Дистрибуция мультимедийных продуктов во всех форматах - видео, аудио, игры, обучающие программы Должность: Исполнительный Директор Должностные обязанности: Структурирование внутренних процессов в компании – Закупки товара, складская логистика, транспортная логистика; открытие удалённых складов; переговоры с основными правообладателями и поставщиками мультимедийной продукции /вкратце/ за время работы на должности: • Совместно с Коммерческим и генеральным директором разработана миссия, стратегические цели, и задачи для компании • Разработана и реализована система закупок товара и контроля эффективности работы менеджеров категорий, как следствие увеличена оборачиваемость складских запасов по разным группам товаров с 0, 5 до 1 (контрольный период 1 календарный месяц) • Разработана система категоризации по оборачиваемости и возрастной категории продуктов • Организована работа складского хозяйства и складского учёта с нуля (расчёт необходимого кол-ва стеллажей под планируемую ширину и глубину рабочего ассортимента, расчёт необходимого кол-ва работников исходя из планируемых продаж товара, планирование размещения, товарных секций по типам носителей исходя из ликвидности групп) • Открыты 15 удалённых складов в г. Черкассы, Луганск, Херсон, Донецк, Одесса, Симферополь, Сумы, Днепропетровск, Запорожье, Винница, Харьков, Кривой Рог, Львов, Николаев, Полтава (Моя функция при открытии – расчёт необходимого метража помещения для предоставления групп товаров, рекомендации по типу оборудования, наполнение склада продукцией, обеспечение передачи информации, учёт движения товаров, движение документов). • На базе рабочего ассортимента созданы категории товаров по типу носителей и разделена ответственность за категории в отделе закупок и на складе • Расширен ассортиментный портфель компании, введены новые форматы видео и новые товарные направления • Введена система планирования и контроля затрат во всех вверенных подразделениях • Разработана система учёта и контроля движения материальных ценностей, как следствие снижение пересортицы продукции на входе и выходе со склада на 50% • Разработана система мотивации для работников отдела логистики • Разработана система мотивации для работников склада (предполагающая возможность планирования собственного заработка при качественной и долговременной работе в компании) • Разработаны положения о подразделениях Склад, Закупки, Логистика • Разделены зоны ответственности между взаимодействующими подразделениями • Изменена структура подчинения и взаимодействия внутри вверенных подразделений • Налажена система планирования поставок (на уровне программного обеспечения) • Изменена система финансовых отношений с поставщиками и система контроля задолженности перед поставщиками 02,2004-09,2004 Место работы: ООО «Инпак» - Дистрибуция товаров для дома, расходные материалы, одноразовая посуда, украшения для баров и ресторанов Должность: Региональный менеджер Должностные обязанности: Построение системы продаж на региональных рынках сбыта, /вкратце/ за время работы на должности: • Построены продажи через дистрибуторов в Черновицкой и Хмельницкой области • Построена работа склада и отдела доставки для обслуживания регионов • Разработана система мотивации для работников склада • Оптимизирован рабочий ассортимент и разделён по типам клиентов • Инициирована, разработана и выведена на рынок собственная торговая марка • Заключён контракт с польским производителем товаров для дома и получены эксклюзивные права на представление торговой марки на территории Украины • Разработана система документооборота между взаимодействующими отделами внутри компании • Разработаны должностные инструкции для работников отдела продаж • Организована и проведена акция по продвижению собственной марки для сетевых клиентов • Разработаны и внедрены правила корпоративной культуры 12, 2001 – 01,2004 Место работы: «ДП Евромарт центр» Сеть из пяти магазинов по Украине: Киев 2 магазина; Днепропетровск, Харьков, Запорожье (первый оператор вышедший на рынок в формате Cash&Carry) Должность: Менеджер категории (непродовольственные товары, замороженные полуфабрикаты, мясные изделия, фрукты, овощи), в различные периоды от 5 до 25 подчинённых Должностные обязанности: Контроль движения товара, ассортиментная политика, планирование наценок на все подконтрольные группы товаров, планирование оборота, планирование прибыли, проведение акций внутри категории, контроль товарных запасов по всем магазинам сети, переговоры и определение условий работы с поставщиками. /вкратце/ за время работы на должности: • Разработана и внедрена система централизованного управления товарными группами во всех магазинах сети • Разработана и внедрена система планирования продаж по категории • Разработана внутренняя политика компании • Разработан и проведён тренинг по основам мерчандайзинга и товароведения для всех руководителей подразделений компании • Разработана и внедрена система финансовой мотивации сотрудников • Проведены переговоры и заключён контракт по продвижению продукции на территории Украины и одним из трёх крупнейших польских производителей трикотажных изделий и белья (Redan group) • Налажена система контроля за движением товарных групп внутри магазинов • Повышена доля продаж в своей категории с 15% до 24% относительно общего объёма продаж внутри компании • Увеличена доля реализованной торговой наценки внутри категории с 17% до 23% за счёт дифференциации наценок на каждую отдельную группу или позицию товаров 07,2000 – 12, 2001 Место работы: «ДП Евромарт – 2», один из магазинов сети Евромарт Должность: Менеджер по закупкам Должностные обязанности: Контроль наличия товара на складе, своевременный заказ товаров, контроль сроков годности товаров, организация списания или возврата испорченного или неликвидного товара, рекомендации менеджерам категории относительно оплат поставщикам /вкратце/ за время работы на должности: • Продвинул систему подчинения работников зала непосредственно менеджеру, после чего сумма списания по группе уменьшилась на 10% • Изменил расположение групп товаров внутри торгового зала, после чего оборот по группе вырос на 12% 10,1999-07,2000 Место работы: ДП « Евромарт – 2 » один из магазинов сети Евромарт Должность: Работник алкогольной секции в магазине Должностные обязанности: Продажа элитного алкоголя, табачных изделий, выкладка товара на стеллажи, рекомендации покупателям относительно приобретения той или иной продукции 06, 1999- 10, 1999 Место работы: ДП « Евромарт-2 » один из магазинов сети Евромарт Должность: Продавец контролёр Должностные обязанности: Выкладка товара на стеллажи, помощь кассиру на кассовом терминале, обслуживание покупателей на кассовом терминале.
Обновлено 20 марта 2010
3 000 грн., 30 лет, Киев, стаж 9 лет и 4 месяца
Продавец; помощник повара, официант (3в1), Кафе "Марфа", 8 лет и 8 месяцев
- Выкладка товара; - Консультирование покупателей; - Продажа товара; - Приготовление кофе на кофейном аппарате, чай; - Приготовление пиц, салатов, бутербродов, комплексных обедов и т.д.; - Организация и обслуживание торжественных мероприятий (свадьба, день рождение); сервировка столов. На этой должности у меня много своих клиентов.
Обновлено 20 марта 2010
3 000 грн., 30 лет, Киев, стаж 9 лет и 4 месяца
Продавец; помощник повара, официант (3в1), Кафе "Марфа", 8 лет и 8 месяцев
- Выкладка товара; - Консультирование покупателей; - Продажа товара; - Приготовление кофе на кофейном аппарате, чай; - Приготовление пиц, салатов, бутербродов, комплексных обедов и т.д.; - Организация и обслуживание торжественных мероприятий (свадьба, день рождение); сервировка столов. На этой должности у меня много своих клиентов.
Обновлено 15 января 2009
2 800 грн., 32 года, Киев, стаж 2 года и 2 месяца
Специалист, ТОВ"Столичная Судоходная компания", 1 год
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за  грн.
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен