Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 20320261
30 августа

Менеджер по продажам

15 000 грн.
не имеет значения
на территории работодателя
42 года (11 мая 1974), женский, высшее образование, замужем, детей нет
Киев, Киев, Борщаговка
Гражданство: Украина
Работала
Общий рабочий стаж — 10 лет и 11 месяцев

апрель 2013 — н.в.
3 года и 9 месяцев

Заместитель директора

ЧП "Тир Корнет", г. Киев.

Организация, ведение и учет транспортных перевозок собственного автопарка.

сентябрь 2010 — март 2013
2 года и 7 месяцев

Директор агентского пункта

(Полная занятость)

ДП "Фаберлик-Укриина", г. Киев.

Организация работы офиса: рекламная деятельность, поставки, прием и выдача заказов, обучение, тренинги, мастерклассы, ведение документации (отчетность).

март 2010 — июль 2010
5 месяцев

Дирректор отдела по подбору домашнего персонала

(Полная занятость)

"Бейби Чик" центр матери и ребенка. Отдел по подбору домашнего персонала., г. Киев.

Создание отдела по подбору домашнего персонала с нуля. Разработка бизнес плана, мониторинг рынка, создание базы клиентов, и базы соискателей, техническое обеспечение, подбор и психологическое тестирование домашнего персонала, организация встреч и заключение договоров, первичная бухгалтерия, взаиморассчеты, ведение клиентов.

январь 2006 — февраль 2010
4 года и 2 месяца

Начальник отдела продаж / Менеджер по родажам / HR-менеджер / Психолог/

(Полная занятость)

ООО фирма"Юность", г. Киев.

1. Начальник отдела.(февраль 2007г.-февраль 2010г.)
1.1 Руководство деятельностью отдела продаж:
- Стратегическое планирование продаж и промоционной активности отдела.
- Руководство редакционной и рекламной деятельностью отдела.
- Организация своевременного материального обеспечения деятельности отдела.
- Разработка комплексных деловых предложений для клиентов компании.
- Утверждение и подписание договоров; учет заключенных договоров.
- Организация и проведение выставок.
- Подготовка и проведение семинаров; акций по привлечению клиентов;
2.2 Подбор, адаптация персонала:
- Мониторинг рынка труда
- Поиск персонала
- Организация и проведение собеседований с кандидатами
- Принятие решений о приеме кандидатов (установление продолжительности испытательного срока), и увольнении сотрудников
- Разработка должностных инструкций
- Ведение графика отпусков
- Ведение табеля учета рабочего времени
- Внедрение и развитие систем мотивации и адаптации сотрудников
- Разработка концепции и внедрение аттестации и оценки персонала
- Разработка и внедрение мотивационной программы и программы обучения для сотрудников отдела, содействие в повышении их квалификации
- Разработка и контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка
- Организация обучения и повышения квалификации сотрудников
- Организация и проведение тренингов, анализ их эффективности
- Аттестация персонала
- Составление плана работы
- Внутренняя отчетность
- Ведение деловой документации
2. Менеджер по продаже рекламных площадей
- поиск и привлечение клиентов, работа с существующей базой клиентов;
- выяснение потребностей клиентов; работа с возражениями;
- подготовка информационно-рекламных материалов, составление и расчет комплексных предложений по размещению рекламмы;
- планирование выполнения заказов, разработка макетов;
- утверждение заказа и стоимости заказа с клиентом;
- первичная бухгалтерия, контроль оплат;
- контроль выполнения работ;
- ведение клиентов;

Достижения:
Участие в разработке и внедрении в коллектив корпоративного кодекса компании
Разработка и внедрение в работу системы поиска, подбора и обучения персонала
Разработка и внедрение инноваций в системе работы отдела
Повышение квалификации сотрудников и создание благоприятного психологического климата в коллективе, благодаря использованию знаний по психологии
Проведение психологических консультаций.
Постоянный рост объемов продаж отдела и прибыли соответственно
Заслуженное звание "Лучший отдел года" в течение 3-х лет

Ключевые навыки
Ключевая информация
Большой опыт работы с людьми.
Знание и успешное применение техник продаж (установление контакта, выяснение потребностей, предложение, сделка).
Умение работать на результат. Быстрая обучаемость и умение адаптироваться.
3 года на должности начальника рекламного отдела; совмещение с должностями: менеджер по подбору персонала (+кадровые вопросы); помощник директора по вопросам развития компании; менеджер по продажам.
- Успешный менеджер пот продажам;
- Опыт в организации и проведении тренингов;
- Наличие лидерских и управленческих навыков, что подтверждено успешным карьерным ростом;
- Профессионал с большим практическим опытом подбора, обучения и адаптации персонала; внедрения и развития систем мотивации.

Компьютерные навыки:
Работа с системой ЛИГА ЗАКОН, Word, Excel, 1С, Outlook, internet
Училась

по 2006

1. Институт дистанционного обучения Национального педагогического университета им. М.П.Драгоманова Уровень образования: Высшее. Факультет: Психология. Специальность: Психолог. Форма обучения: Дистанционная.

по 2000

2. Кременчугский государственный политехнический институт Уровень образования: Высшее. Факультет: Электромеханические системы автоматизации. Специальность: Электрик. Форма обучения: Заочная.

по 1996

3. Кировоградский кибернетико -технический колледж Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Бухгалтер-финансист. Форма обучения: Дневная/Очная.

по 1993

Александрийский индустриальный техникум Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Техник-математик-программист". Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2008

NLP курсы. Украинский центр NLP, г. Киев

2008

Гештальт-терапия. Московский Институт Гештальта и психодраммы, г. Киев

2007

Практическая психология. Повышение квалификации. 3. Украинский научно-методический центр практической психологии и социальной работы, г. Киев

Знает и умеет
Английский язык базовый, немецкий язык разговорный, украинский язык свободно владею, русский язык свободно владею
О себе

Личные качества:
Организованность и системность в работе; ответственность, целеустремлённость, креативность, коммуникабельность; быстрая обучаемость, организаторские и педагогические способности; доброжелательность; умение работать в команде, на результат.
Увлечения и интересы:
Психология, изотерика, социум, путешествия.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 20320261 обновлено 30 августа, 11:55
Менеджер по продажам
15 000 грн, работа на территории работодателя
Женщина, 42 года (11 мая 1974)
Замужем, детей нет, гражданство Украина
Киев, Киев, Борщаговка
Опыт работы 10 лет и 11 месяцев
Заместитель директора
3 года 9 месяцев
апрель 2013 — н.в.
ЧП "Тир Корнет", Киев
Организация, ведение и учет транспортных перевозок собственного автопарка.
Директор агентского пункта
2 года 7 месяцев
сентябрь 2010 — март 2013
ДП "Фаберлик-Укриина", Киев, полная занятость
Организация работы офиса: рекламная деятельность, поставки, прием и выдача заказов, обучение, тренинги, мастерклассы, ведение документации (отчетность).
Дирректор отдела по подбору домашнего персонала
5 месяцев
март — июль 2010
"Бейби Чик" центр матери и ребенка. Отдел по подбору домашнего персонала., Киев, полная занятость
Создание отдела по подбору домашнего персонала с нуля. Разработка бизнес плана, мониторинг рынка, создание базы клиентов, и базы соискателей, техническое обеспечение, подбор и психологическое тестирование домашнего персонала, организация встреч и заключение договоров, первичная бухгалтерия, взаиморассчеты, ведение клиентов.
Начальник отдела продаж / Менеджер по родажам / HR-менеджер / Психолог/
4 года 2 месяца
январь 2006 — февраль 2010
ООО фирма"Юность", Киев, полная занятость
1. Начальник отдела.(февраль 2007г.-февраль 2010г.)
1.1 Руководство деятельностью отдела продаж:
- Стратегическое планирование продаж и промоционной активности отдела.
- Руководство редакционной и рекламной деятельностью отдела.
- Организация своевременного материального обеспечения деятельности отдела.
- Разработка комплексных деловых предложений для клиентов компании.
- Утверждение и подписание договоров; учет заключенных договоров.
- Организация и проведение выставок.
- Подготовка и проведение семинаров; акций по привлечению клиентов;
2.2 Подбор, адаптация персонала:
- Мониторинг рынка труда
- Поиск персонала
- Организация и проведение собеседований с кандидатами
- Принятие решений о приеме кандидатов (установление продолжительности испытательного срока), и увольнении сотрудников
- Разработка должностных инструкций
- Ведение графика отпусков
- Ведение табеля учета рабочего времени
- Внедрение и развитие систем мотивации и адаптации сотрудников
- Разработка концепции и внедрение аттестации и оценки персонала
- Разработка и внедрение мотивационной программы и программы обучения для сотрудников отдела, содействие в повышении их квалификации
- Разработка и контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка
- Организация обучения и повышения квалификации сотрудников
- Организация и проведение тренингов, анализ их эффективности
- Аттестация персонала
- Составление плана работы
- Внутренняя отчетность
- Ведение деловой документации
2. Менеджер по продаже рекламных площадей
- поиск и привлечение клиентов, работа с существующей базой клиентов;
- выяснение потребностей клиентов; работа с возражениями;
- подготовка информационно-рекламных материалов, составление и расчет комплексных предложений по размещению рекламмы;
- планирование выполнения заказов, разработка макетов;
- утверждение заказа и стоимости заказа с клиентом;
- первичная бухгалтерия, контроль оплат;
- контроль выполнения работ;
- ведение клиентов;

Достижения:
Участие в разработке и внедрении в коллектив корпоративного кодекса компании
Разработка и внедрение в работу системы поиска, подбора и обучения персонала
Разработка и внедрение инноваций в системе работы отдела
Повышение квалификации сотрудников и создание благоприятного психологического климата в коллективе, благодаря использованию знаний по психологии
Проведение психологических консультаций.
Постоянный рост объемов продаж отдела и прибыли соответственно
Заслуженное звание "Лучший отдел года" в течение 3-х лет
Высшее образование
2006
1. Институт дистанционного обучения Национального педагогического университета им. М.П.Драгоманова
Психология
Дистанционная форма обучения
Психолог
2000
2. Кременчугский государственный политехнический институт
Электромеханические системы автоматизации
Заочная форма обучения
Электрик
Среднее специальное образование
1996
3. Кировоградский кибернетико -технический колледж
Дневная/Очная форма обучения
Бухгалтер-финансист
1993
Александрийский индустриальный техникум
Дневная/Очная форма обучения
Техник-математик-программист"
Курсы
2008
Украинский центр NLP
NLP курсы
Киев
2008
Московский Институт Гештальта и психодраммы
Гештальт-терапия
Киев
2007
3. Украинский научно-методический центр практической психологии и социальной работы
Практическая психология. Повышение квалификации
Киев
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), немецкий (разговорный), украинский (свободно владею), русский (свободно владею).
Профессиональные навыки
Ключевая информация
Большой опыт работы с людьми.
Знание и успешное применение техник продаж (установление контакта, выяснение потребностей, предложение, сделка).
Умение работать на результат. Быстрая обучаемость и умение адаптироваться.
3 года на должности начальника рекламного отдела; совмещение с должностями: менеджер по подбору персонала (+кадровые вопросы); помощник директора по вопросам развития компании; менеджер по продажам.
- Успешный менеджер пот продажам;
- Опыт в организации и проведении тренингов;
- Наличие лидерских и управленческих навыков, что подтверждено успешным карьерным ростом;
- Профессионал с большим практическим опытом подбора, обучения и адаптации персонала; внедрения и развития систем мотивации.

Компьютерные навыки:
Работа с системой ЛИГА ЗАКОН, Word, Excel, 1С, Outlook, internet
Дополнительные сведения
Личные качества:
Организованность и системность в работе; ответственность, целеустремлённость, креативность, коммуникабельность; быстрая обучаемость, организаторские и педагогические способности; доброжелательность; умение работать в команде, на результат.
Увлечения и интересы:
Психология, изотерика, социум, путешествия.