Резюме «Рекрутер» в Киеве

Подборка СМИ для раскрутки, поиска массового подбора на строительные вакансии: Электрик, Сантехник, Гипсокартонщик, Маляр, Сварщик, Крановщик, Охранник, Плиточник, Монтажник вентиляции и кондиционирования; обслуживающий персонал объектов: Сантехник, Электрик; Энергетик, Прораб (общестрой); Водитель -экспедитор (В, С); создание кадрового резерва

Поиск и подбор специалистов высшего и среднего звена, организация конкурсного отбора, проведение собеседований, создание кадрового резерва; подбор квалиф. рабочих – операторов-наладчиков станков с ЧПУ и т.п.; по совместительству - проведение инструктажей и проверка знаний по ТБ.

Обеспечение компании работоспособным персоналом

Конструктор мебели, Администрирование интернет-магазинов.

Опыт в подборе Sales Manager, Team Leader, Ratation - Language (Russian, English, Arabic) * Размещение вакансии и поиск резюме по подбору персонала в сфере финансовых услуг; * Составление базы данных 40-60, кандидатов в день; * Работа с соц.сетями, развитие базы данных; * Разработка флеров, плакатов и визиток, для подбора персонала в не интернета; * HeadHunting; * Формирование кадрового резерва; * Проведения телефонных интервью, собеседования кандидатов на русском и английском языке; * Адаптация новых сотрудников; * Координация посещаимости персонала; * Ведение ежедневной отчетности; Опыт в подборе IT & Marketing Department - Language (Russian, English, Arabic) * Размещение вакансии и поиск резюме в IT Department (Front-end Developer, Back-end Developer, Design, 2D-3D Animator, Project Manager, CTO) * Размещение вакансии и поиск резюме в Marketing Department (SMM-manager, PPC-manager, SEO-копирайтинг, KYC-manager, Account-manager, Office-manager) * Составление базы данных 15-20, кандидатов в день; * Работа с соц.сетями, развитие базы данных; * Формирование кадрового резерва; * Проведения телефонных интервью, собеседования кандидатов на русском и английском языке; * Адаптация новых сотрудников; * Координация посещаимости персонала; * Ведение ежедневной отчетности; Формирование отела рекрутинга, HR Director (2 человека в подчинении) * Размещение вакансии и поиск резюме по подбору персонала для стартап компании; * Подбор и Обучения менеджера по персоналу (рекрутер) * Поиск клиентов; * Проведения переговоров и встречь с компаниями; * Составление договоров о сотрудничестве с компаниями; * Прием заявки на подбор персонала; За не большой срок работы этого отдела под моим руководством, мы начали сотрудничаем с 10 компаниями в сфере финансовой рынка. Подбираем специалистов разного уровня и направления. В целом, я получил хороший опыт. И самое главное, люди в этой компании научили меня не работать, а зарабатывать.

• Участие в еженедельном «Дне проектов»; • Комплектация с «0» персоналом отделений «Нового формата»; • Осуществление поиска и подбора кандидатов на вакантные должности; • Мониторинг и оценка кандидатов из внутреннего кадрового резерва; • Проведение центров оценки на позиции «наставник», «персональный консультант»; • Проведение для новичков презентации «Welcome»; • Участие в оптимизации численности Главного управления по г. Киеву и Киевской области

Проектная работа - поиск, подбор и обучение персонала

- подбор та адаптация персонала (осуществления подбора менеджер по продаже); - проведение собеседований телефонных и личных; - организация и контроль обучения персонала; - консультация по вопросам, связанных со сферой hr-менеджмент.

December 2015 – till present Перинатальный психолог, психолог КПТ Психологическая диагностика кандидатов в суррогатные матери, доноров яйцеклеток. Психологическое консультирование, психотерапия, психологическая поддержка суррогатных матерей. Работа с суррогатными матерями по существующей программе (подготовка к беременности, беременность, подготовка к родам, роды, адаптация после рождения ребенка). Психологическое консультирование, поддержка суррогатных родителей. Осуществление обратной связи между суррогатной матерью и родителями. May 2014 — December 2015 (1 year 7 months) Психолог когнитивного направления, психотерапевт Прихотерапевтические направления, которые я использую в работе: Когнитивно-поведенческая терапия, Экзестенциальная психотерапия, Позитивная психотерапия, Трансовые техники, Арт-терапия, Проективные методики. Психологическая консультация: Психологическая консультация – как один из видов решения проблем - это непродолжительная работа с человеком, которая помогает ему в течении одной, максимум двух-трех встреч, получить ответы на свои вопросы и понять, куда ему двигаться дальше. Работа с проблемами: Комплексы неполноценности; Страхи, депрессии, пограничные состояния; Психосоматика; Психология хронических больных; Сексуальные дисфункции; Расставание, переживание утраты, потеря смысла жизни. Индивидуальная психотерапия: Индивидуальная психотерапия позволяет уже после нескольких наших встреч почувствовать себя лучше эмоционально и физически, а также привести в равновесие мысли, чувства и свое поведение. Последующие встречи являются углубленной работой над причинами проблем, их проработкой и устранением. Поиск скрытых ресурсов, определение жизненных целей. Семейное консультирование: Разрешение конфликтных ситуаций в семье; Восстановление семейных отношений. Работа со «сложным подростком». Семейная психотерапия: Активная работа с каждым из ее членов, направлена на гармонизацию чувств и ощущений каждого из них.

Анализ рынка труда, уровня зарплат. Размещение вакансий, проведение первичного отбора кандидатов, проведение собеседований, ведение базы и карового резерва. Изучение потребности в персонале компании. Закрытие и сопровождение вакансий.

Оформление всех документы Отдела кадров с «0» по 5-м компаниям: формирование личных дел сотрудников; разработка должностных инструкций, создание Штатных расписаний; Разработка системы управления компаний; Занимамась вопросами подбора кадров и их квалификацией и переквалификацией, аттестацией и переаттестаций; Восстанавление и оформление Приказов и распоряжений; Составление трудовых договоров; Оформление трудовых книжек; Разрабатка Коллективных договоров и Правил Внутреннего трудового распорядка; Разрабатывала систему мотиваций персонала; контролировала работу персонала. Занималась подбором персонала в компаниях (анкетирование, проверка документов, психологические и профессиональное собеседование и тестирование (документальное и компьютерное), составление психологического портрета личности кандидата; формирование личного дела); и т.д. Писала статьи и публиковалась в журналах - "Праця і Закон" и "Управление персоналом - Украина". Руководила проектом - «Корпоративный директор» - был создан с целью оказания услуг в области корпоративного управления и устойчивого развития предлагались комплексные услуги, направленные на повышение эффективности бизнеса за счет внедрения в практику передовых стандартов корпоративного управления с соблюдением принципов прозрачности, доступности, своевременности раскрытия, полноты и достоверности информации, на которых основывается надлежащее корпоративное управление. Усовершенствование корпоративного управления и устойчивое развитие бизнеса позволяло улучшить репутацию компании. Это способствовало увеличению капитализации компании за счет нематериальной составляющей. Мною были разработаны необходимые документы и Положения по Совету директоров.

• Обслуживание клиентов в магазине и в телефонном режиме • Подбор автозапчастей в электронных оригинальных программах и каталогах альтернативных производителей • Прием и обработка заказов, полное сопровождение продаж; • Консультации по ассортименту, ценам и наличию. • Резервирование автозапчастей • Контроль дебиторской задолженности • Работа с существующими клиентами (поддержка отношений, выявление потребностей) • Расширение клиентской базы (поиск и контакты с клиентами по телефону)

Проходила стажировку в ГУМВС. овладела навыками работы с большим количеством людей. Проводила инструктажи, тренинги.

- Подготовка и сдача отчета по НДС, 1ДФ; - Учет прихода и расхода продуктов питания для больных, ежедневный расчет меню-раскладки; - Выписка первичной документации, контроль дебиторской задолженности; - Расчет арендной платы и коммунальных услуг арендаторам; - Выписка, контроль доверенностей. - Оприходование ТМЦ, МБП, НМА, ОС; - Учет и регистрация договоров; - Проведение актов сверок с дебиторами и кредиторами; - Проведение и участие в инвентаризации.

Работа с СМИ, HR-агенствами, организация потока соискателей, поиск - рабочие специальности / охранники, водители, продавцы, промоутеры, уборщицы, кладовщики, электрик/, офисный персонал /секретари, инспектор ОК/, специлисты от среднего до высшего звена /аналитик, менеджер ВЕД, менеджер по продажам VIP, территориальный менеджер, помощник менеджера, главный бухгалтер, бухгалтер, закупщик, программист, озеленитель, финансист, руководитель отдела транспортной и складской логистики, главный механник, главный энергетик /, мониторинг, проведение интервью на продуктивность и проф.пригодность, тестирование, оформление, адаптация персонал, написание оценочных и стажировочных листов, введение в должность

1. Планирование и подготовка мероприятия 2. Организация и контроль работы проектной группы на всех этапах. 3. Отчетность по проекту. 1. Определение компетенций требуемого персонала; 2. Прямой поиск, набор, подбор, пошаговое собеседование; 3. Определение методов введения персонала в рабочий процесс; 4. написание программ наставничества, методик оценки и аттестации персонала; 5. консульации по кадровым вопросам.

Подбор персонала, проведение тренингов, проведение акций, ведение отчетности.